This is default featured slide 1 title

Go to Blogger edit html and find these sentences.Now replace these sentences with your own descriptions.

This is default featured slide 2 title

Go to Blogger edit html and find these sentences.Now replace these sentences with your own descriptions.

This is default featured slide 3 title

Go to Blogger edit html and find these sentences.Now replace these sentences with your own descriptions.

This is default featured slide 4 title

Go to Blogger edit html and find these sentences.Now replace these sentences with your own descriptions.

This is default featured slide 5 title

Go to Blogger edit html and find these sentences.Now replace these sentences with your own descriptions.

Rabu, 01 November 2017

HARAPAN DAN DOA SEORANG IBU

Ketika dada ini sesak,..
aku selalu ingat akan datangnya ajal
satu yng ku harapkan,bahagiakan anak2 ku Ya Robb..

Ketika Penyakitku datang
aku selalu ingat akan datang ajalku,..
aku selalu berharap,kalian bisa sabar dan ikhlas memaafkanku...

Ketika sesak dada ini,..
Aku selalu teringat ajalku akan menjemputku,...
Pintaku padamu Ya Rabb,..
kuatkan anak2ku dari segala ujianmu

Yaa Robb,..
jangan biarkan azabmu menimpa anak2ku karna dosaku
jangan biarkan anak2ku menanggung segala dosaku,..

ketika kutulis ini bait demi bait
tangisku bukan karna   anak2ku,
tapi tangis ketidak mampuanku dalam mengemban amanahmu,..

ketika kutuliskan pena ini,..
aku selalu berharap, kalian memaafkan ibu,
yng tak bisa membahagiakan kalian,..

sekarang ataupun esok,..
kita akan masing masing punya cerita sendiri,
kita akan saling menjauh,..
sementara ataupun selamanya...

sekarang ataupun esok,..
apabila saatnya datang,
tidak ada satu orangpun, yang bisa menolong kita, kcuali amalnya,..

Sekarang ataupun esok,..
semua akan kembali kepada sang pencipta,
semua berhak bahagia dan berhak memilih,.
tak seorangpun bisa menghalangi juga Ibu,..

Sekarang ataupun esok,..
pabila datang saatnya kamu kembali dan ibu tidak ada,.
Ibu sudah memaafkanmu, dan maafkan Ibu Nak







SEMANGAT ANAKKU , ALLAH SELALU BESERTAMU




memenangkan hatikubukanlah satu hal yang mudahkau berhasil membuatku tak bisa hidup tanpamu
menjaga cinta itubukanlah suatu hal yang mudahnamun tak sedetik puntak pernah kau berpaling darikuberuntungnya aku dimiliki kamu
kamu adalah buktidari cantiknya paras dan hatikau jadi harmoni saat ku bernyanyitentang terang dan gelapnya hidup ini
kaulah bentuk terindahdari baiknya Tuhan padakuwaktu tak mengusaikan cantikmukau wanita terhebat bagikutolong kamu camkan itu
meruntuhkan egoku bukan satu hal yang mudahdengan kasih lembut kau pecahkan kerasnya hatikuberuntungnya aku dimiliki kamu (ku ingin engkau tahu)
kamu adalah bukti dari cantiknya paras dan hatikau jadi harmoni saat ku bernyanyi tentang terang dan gelapnya hidup inikaulah bentuk terindah (kaulah bentuk terindah) dari baiknya Tuhan padakuwaktu tak mengusaikan cantikmu (mengusaikan cantikmu)kau wanita terhebat bagiku, tolong kamu camkan itu
(semua yang jadi bukti tersimpan di dalam palung hatisemua yang jadi bukti tersimpan di dalam palung hati)
kamu adalah bukti dari cantiknya paras dan hatikau jadi harmoni saat ku bernyanyi tentang terang dan gelapnya hidup inikaulah bentuk terindah (kaulah bentuk terindah) dari baiknya Tuhan padakuwaktu tak mengusaikan cantikmu (mengusaikan cantikmu)kau wanita terhebat bagiku, tolong kamu camkan itu, tolong kamu camkan itu



Doa Ibu akan selalu ada buatmu,..
semoga kamu menjadi anak yng soleh,
apabila suatu hari kamu pulang dan ibu tidak ada,
anak yng soleh akan selalu mengirimi ibu doa,
biar ibu bahagia di alam sana,..

Selamat berjuang Nak....



Senin, 05 Juni 2017

KUMPULAN LAGU-LAGU SUNDA


EUIS

L: euis yeuh dangukeun heula
P: pihatur naon anu di seja
L: hayu urang kakawihan
Duet : kawih pangdugi ning ati
L: euis ke antosan heula
P: euleuh-euleuh saha eta
L: abdi sobat anu baheula
P: euleuh-euleuh saur saha
L: euis teuing kulucuna
P: idih-idih pari-pari basa
L: estu nu matak kayungyun
P: ah pameget eta mah biasa
L: aduh eyis aduh-aduh...
Reff:
P: ibu bapa ieu geura...euis
aya jajaka nu ngangken tresna sok ngararewa
L: aduh euis,aduh-aduh
P: aduh seueur gogoda...euis nu jangkung jalmina
kandel kumisna sesah hilapna
L: aduh aduh euis




SABILULUNGAN

Sabilulungan, urang gotong-royong
sabilulungan, urang silih rojong
sabilulungan, genteng ulah potong
sabilulungan, persatuan tembong


Tohaga, rohaka,
rempug jukung ngabasmi pasalingsingan
satia, sajiwa,
rempug jukung ngabasmi pasalingsingan



PAHLAWAN BANGSA

Teu honcewang sumoreang
Tekadna pahlawan bangsa
Candu mundur pantano mulang
Mun maksud tacan Lausana

Berjuang keur leumah cai
Lali rabitur tenggang pati
Taya basa menta pamulang tarima
Iklas ridho keur sorban merdeka

Sinatria dana laga
Bela bangsa jeung negara
Di barengan tekad suci
Berjuang keur lemah cai

Teu ngingetkeun kadirina
Asal nagri bangsa waluya
Bisa jembar merdeka mukti wibawa
Jasa tujuan pahlawan bangsa



SABILULUNGAN

Sabilulungan, urang gotong-royong
sabilulungan, urang silih rojong
sabilulungan, genteng ulah potong
sabilulungan, persatuan tembong

Tohaga, rohaka,
rempug jukung ngabasmi pasalingsingan
satia, sajiwa,
rempug jukung ngabasmi pasalingsingan.


TOKECANG

Tokecang tokecang bala gendir tosblong
Angeun kacang sapependil kosong
Aya listrik di masigit meuni caang katingalna
Aya istri jangkung alit karangan dina pipina
Tokecang tokecang bala gendir tosblong
Angeun kacang angeun kacang sapependil kosong


CINGCANGKELING

Kleung dengklek buah kopi rarang geuyan
Keun anu dewek ulah pati diheureuyan
Cing cangkeling manuk cingkleung cindeten
Plos kakolong bapak satar buleneng
Pat lapat pat lapat katingalan masih tebih kene pisan
Layarna bodas jeung celak kasurung kaombak ombak


SAPUNYERE PEGAT SIMPAI

Ririungan urang karumpul
Meungpeung deukeut,hayu urang sosonoan
Pacangkrama hari ngawadul
Urang silih tempas silih aledan

Moal lila jeung babaturan
Hiji wanci anu,geus ditangtukeun
Bakal pisah bakal pajauh
Bakal mopohokeun,ka tineung urang


MANUK DADALI

Mesatngapungluhur jauh di awang awang
Meberkeunjanjangna bangun taya karingrang
Kukuna ranggaos reujeungpamatukna ngeluk
Ngepak mega bari hiberna tarik nyuruwuk
Saha anu bisa nyusul kana tandangna
gadangjeungpartentang taya badingan nana
Dipikagimir dipikaserab ku sasama
Taya karempan ka sieun leber wawanenna
Manuk dadali manuk panggagahna
Perlambang sakti Indonesia jaya
Manuk dadali pang kakoncarana
Resep ngahiji rukun sakabehna
Hirup sauyunan tara pahirihiri
Silih pikanyaah teu inggis bela pati
Manuk dadali gadung siloka sinatria
Keur sukamna bangsa di nagara Indonesia


HARIRING KURING

Tengah peuting keur jemplang jempling
Kuring nyaring teu ngenah cicing
Hate melang sumoreang
Kawih ati nu lawas patepang

Cuang cieung kuring sorangan
Nunggelis di pangumbaraan
Lieuk deungeun, lieuk lain
Taya pisan geusan pamuntangan


BUBUY BULAN

Bubuy bulan bubuy bulan
Sangrai bentang
Panon poe panon poe disasate
Unggal bulan unggal bulan abdi teang
Unggal poe unggal poe oge hade

Situ Ciburuy laukna hese di pancing
Nyeredet hate ningali ngeplak caina
Tuh itu saha nu ngalangkung unggal enjing
Nyeredet hate ningali sotot socana

Bubuy bulan... bubuy bulan


BORONDONG GARING

Borondong garing ider kota pilemburan
Mekar lumaku diri payu dagang bari mimitran 2x

Borondong garing haleuang katineung ati
Jerit ciptaning ati jeung hiliwirna angin peuting 2x

Oleh-oleh ti kampung ti lingkung gunung
Majalaya Soreang Banjaran Bandung
Hate jongjon lugina anu dikantun
Narik ati matak luas nu ngabantun

Borondong... borondong..
Borondong garing...


MOJANG PRIANGAN

Angkat ngagandeuang Bangun taya karingrang
Nganggo sinjang dilamban mojang priangan
Umat imut lucu sura seuri nyari
Larak lirik keupat mojang priangan

Diraksukan kabaya nambihan cahayana
Dangdosan sederhana mojang priangan }2x

Mojang anu donto matak sono nu nempo
Mun tepung sono ka mojang priangan
Gareulis maranis disinjang lalenjang
Estu surup mun leumpang mojang priangan

Ti gigirna lenggik ti hareupna ge sieup
Ti tukangna lenjang mojang priangan


SORBAN PALID

Akang.. akang.. akang..
Akang haji sorban palid
Palidna mah ka Cikapundung
Kang haji geura enggal mulih
Ieu abdi Akang sok bararingung

Cukleuk leuweung eta cukleuk lamping
Jauh jauh ka sintung kalapa
Engkang nineung atuh enggal sumping
Urang sareng suka-suka

Kang haji 4x
Nyi haji 4x

Ala..h kamana Engkang naha kamana
Kunaon kang haji teu enggal mulang
Ala..h kamana Engkang
Boa-boa kang haji kagembang mojang

Bongan bangkong eta bongan bangkong
Kacai teu dimandikeun
Moal bohong atuh ulah bohong
Pasini tong ditalikeun

Aceuk Aceuk haji.. kamana cindung
Cindung bodas tanda kaikhlas
Aceuk haji ulah sok pundung
Pira kada ku Engkang dikantun tugas

Kang haji 4x
Nyi haji 4x


ASIH URANG CINTA URANG

Asih urang di apungkeun ka langit
Muntang kana mega
Ucang angge duaan

Asih urang di apungkeun ka langit
Meungkeut dina bulan
Ayang-ayangan duaan

Asih urang ting karetip dina bentang celak
dumalingna cinta
Diapingku jempling peuting
di ayun ku lagu dengkleung
hariring gentra ka tineung
urang duaan

Asih urang kahibaran linduh bulan sirna
cahayana nyinglar kapati sungkeman asih
purnama harepan bagja
natar kahayang laksana
satuhu salalamina





 MUGI KATAMPI KANGGO NU RESEP LAGU-LAGU SUNDA

SETIAP MANUSIA ADALAH PEMIMPIN,


Disetiap ranah ada pemimpin, dan semua sangat mendambakan yng namanya Pemimpin yng arif dan Bijaksana,kita sebagai orang tua kadang merasa khawatir akan nasib anak-anak kita kelak,
Mampukah mereka kelah jadi pemimpin yng arif dan bijaksana buat orang lain ataupun buat dirinya sendiri ? 
Apalagi kalau dikaitkan dengan keadaan sekarang ini, jaman semakin canggih, orang tua sibuk dengan dirinya sendiri, dengan pekerjaannya, sehingga anak tidak ada batasan dalam mengikuti kecanggihan, baik itu dilapangan ataupun menggunakan sarana yng ada,

seorang anak yang selalu memperhatikan setiap kejadian yang terjadi ditanah air tercinta lambat laun dia berpikir semua mulai rusak dalam segala bidangnya ,lalu perhatikan tanda-tanda kerusakan yang terjadi dalam negri kita yang tercinta ini,,,,,,,,

semua itu karena hilangnya ciri ciri pemimpin yang bijaksana pada kepemimpinan negri kita hari ini,oleh karena itu saya tertarik untuk sedikit memaparkan dan sekaligus mengingatkan kita semua tentang pentingnya ciri-ciri pemimpin bijaksana yang insya allah akan mampu membawa negri ini kearah yang lebih baik dalam segala bidangnya walaupun tidak ada jaminan semuanya berjalan sesuai dengan harapan kita semua.

Untuk itu dibutuhkan seorang pemimpin nasional yang beriman, bermoral, berilmu, terampil, dan demokratis. Kehadiran pemimpin tersebut sangat penting untuk menjawab tuntutan zaman, sehingga persatuan dan kesatuan tetap kokoh, kesejahteraan, keamanan, kenyamanan, dan ketentraman rakyat dapat terwujud.
Adapun ciri-ciri seorang pemimpin tersebut, yaitu :

1. Pemimpin yang Beriman
Beriman artinya kesadaran untuk menyakini dengan sungguh-sungguh adanya Tuhan. Keyakinan itu menuntut seorang untuk melaksanakan segala perintah Tuhan dan menjauhi larangan Tuhan. Pemimpin yang beriman memiliki sifat dan ciri - ciri antara lain :
- seorang itu adil dan jujur
- dapat menjadi Uswatun Hasanah (suri tauladan yang baik )
- Lisanul hal ( bahasa tanpa suara, yang dilakukan dalam bentuk tingkah laku dan perbuatan )
- taat beribadah
- dapat mengemban amanah ( dapat dipercaya ) dan memiliki kredibilitas

2. Pemimpin yang Bermoral
artinya pemimpin tersebut taat kepada aturan - aturan, kaidah-kaidah, dan norma yang berlaku dalam masyarakat, dan bertindak benar secara moral. adapun ciri-ciri pemimoin yang bermoral diantaranya :
- santun dalam berbicara maupun berperilaku
- setia dan taat terhadap peraturan
- mampu mengendalikan diri agar persatuan, kesatuan, kesejahteraan, keamanan,ketentraman bangsa dan negara dapat terwujud
- mampu mengangkat citra, harkat, dan martabat bangsa
- memiliki naluri kebersamaan

3. Pemimpin yang berilmu dan Cerdas
artinya seorang pemimpin itu memiliki pengetahuan dan wawasan yang luas. Dengan pegetahuan dan wawasannya yang luas tersebut ua diharapkan dapat membawa kemajuan bangsa disegala bidang. Ciri-cirinya :
- Berpandangan luas dan tidak faatif terhadap golongan
- komunikatif, informatif, aspiratif, dan akomodatif
- melihat jau kedepan ( prospektif )

4. Pemimpin yang Terampil
Pemimpin yang terampil adalah pemimpin yang memiliki keahlian dalam bidang tugasnya. Artinya seorang pemimpin secar teknis harus terampil agar pekerjaanya menjadi lebih efektif dan efisien. Ciri - ciri pemimpin yang terampil diantaranya :
- memahami bidang tugasnya
- pekerja keras
- mampu memahaami permasalahan yang komplek yang dihadapi bangsa
- memiliki penglihatan (visi) sosial yang tajam
- kemampuan merumuskan kebijakan dengan bijaksana dan tepat

5. Pemimpin yang Demokratis
artinya pemimpin tersebut lebih mengedepankan prinsip-prinsip demokratis yang mementingkan kepentingan rakyat. ciri dari pemimpin yang demokratis diantaranya :
- bersikap terbuka, baik dalam menerima ide, saran, maupun kritik
- mampu menciptakan tenga pengganti danberjiwa demokratis
- bijaksana dalam meghadapi masalah
- bersedia mendengar, menerima, dan menghargai pendapat orang lainserta mampu membuat keputusan terbaik
- mampu mengelola konflik

Dengan adanya seorang pemimpin tersebut, akan sangat berperan dalam kemajuan bangsa agar dapat menjaga nilai - nilai pancasila dan kepribadian bangsa Indonesia tentunya.

@ semoga bermanfaat


Kamis, 01 Juni 2017

Membangun Karakter Peserta Didik Melalui Pendidikan Berkearifan Lokal Selengkapnya



Seiring dengan digalakkannya pendidikan karakter, karakter itu sendiri mulai banyak dibicarakan dalam dunia pendidikan. Para ahli telah mendefinisikan beberapa pengertian dari karakter itu sesuai dengan kapabilitas keilmuan masing-masing. 

Di bawah ini akan dijelaskan secara jelas apa pengertian dari karakter itu sendiri. 
Menurut kamus umum bahasa Indonesia, 
karakter adalah sifat-sifat kejiwaan, akhlak atau budi pekerti yang membedakan seseorang dengan yag lain; tabiat; watak. 

Berkarakter artinya mempunyai tabiat; mempunyai kepribadian; 
watak (W. J. S Poerwadarminta. 1926: 669). 
Hermawan Kertajaya mengemukakan bahwa karakter adalah “ciri khas” yang dimiliki oleh suatu benda atau individu. Ciri khas tersebut adalah “asli” dan mengakar pada kepribadian benda atau individu tersebut. Dan merupakan “mesin” yang mendorong bagaimana seseorang bertindak, bersikap, berujar dan merespons sesuatu. Ciri khas inipun yang diingat oleh orang lain tentang orang tersebut dan menentukan suka atau tidak sukanya mereka terhadap sang individu. Karakter memungkinkan perusahaan atau individu mencapai pertumbuhan yang berkesinambungan karena karakter memberikan konsistensi, integritas dan energi (M. Furqon Hidayatullah. 2010: 13). 

Sedangkan menurut Hamka karakter adalah watak atau sifat, fitrah yang ada pada diri manusia. Sebagai contoh sederhana adalah kayu yang ada di hutan, yang masih berupa pohon-pohon adalah karakter. Sedangkan kayu yang sudah menjadi bangku, meja, lemari, dan sebagainya adalah komoditas. Pada hakikatnya semua adalah kayu hutan. Bedanya, kayu yang masih ada di hutan belum dicemari oleh gergaji, mesin, bahan atau zat kimia tertentu dan lain sebagainya. Sedangkan kayu yang sudah menjadi komoditas; meja, kursi, lemari dan sebagainya, sudah dikemas oleh “polesan dunia” berupa berbagai macam bentuk, desain, fungsi, dan zat kimia yang menempel pada kayu tersebut (Hamka Abdul Aziz. 2011: 73). 

Karakter (character) mengacu pada serangkaian sikap (attitudes), perilaku (behaviors), motivasi (motivations), dan keterampilan (skills). Karakter meliputi sikap seperti keinginan untuk melakukan hal yang terbaik, kapasitas intelektual seperti berpikir kritis dan alasan moral, perilaku seperti jujur dan bertanggung jawab, mempertahankan prinsip-prinsip moral dalam situasi penuh ketidakadilan, kecakapan interpersonal dan emosional yang memungkinkan seseorang berinteraksi  secara efektif dalam berbagai keadaan, dan komitmen untuk berkontribusi dengan komunitas dan masyarakatnya. Karakteristik adalah realisasi perkembangan positif sebagai individu (intelektual, sosial, emosional, dan etika. Individu yang berkarakter baik adalah seseorang yang berusaha melakukan hal yang terbaik (Victor Battistich. 2007)

 Ada beberapa istilah yang berkaitan dengan istilah karakter, diantaranya yaitu: 

a.       Karakter: watak atau sifat, fitrah yang ada pada diri manusia yang terikat dengan nilai hukum dan ketentuan tuhan. Bersemayam dalam diri seseorang sejak kelahirannya. Tidak bisa berubah, meski apapun yang terjadi. Bisa tertutupi dengan berbagai kondisi (Hamka Abdul Aziz. 2011: 48). 

b.      Tabiat: sifat, kelakuan, perangai, kejiwaan seseorang yang bisa berubah-ubah karena interaksi sosial dan sangat dipengaruhi oleh kondisi kejiwaan. Sifat dalam diri yang terbentuk oleh manusia yanpa dikehendaki dan tanpa diupayakan (M. Furqon Hidayatullah. 2010: 11). 

c.       Adat: sifat dalam diri yang diupayakan manusia melalui latihan, yakni berdasarkan keinginan. 

d.      Kepribadian: tingkah laku atau perangai sebagai hasil bentukan dari pendidikan dan pengajaran baik secara klasikal atau non formal. Bersifat tidak abadi, karena selalu berhubungan dengan lingkungan (Hamka Abdul Aziz. 2011: 50).

 e.       Identitas: alat bantu untuk mengenali sesuatu. Sesuatu yang bisa digunakan untuk mengenali manusia.

 f.       Moral: ajaran tentang budi pekerti, mulia, ajaran kesusilaan. Moralitas adal adat istiadat, sopan santun, dan perilaku (Bambang Mahirjanto. 1995: 414).

 g.      Watak: sifat batin manusia yang mempengaruhi pikiran dan prilaku. Cakupannya meliputi hal-hal yang menjadi tabiat dan hal0hal yang diupayakan hingga menjadi adat (Bambang Mahirjanto. 1995: 572). 

h.      Etika: ilmu tentang akhlak dan tata kesopanan; peradaban atau kesusilaan. Menurut Ngainum dan Achmad yaitu, Pertama; nilai-nilai dan norma-norma moral yang menjadi pegangan seseorang atau kelompok dalam mengatur tingkah lakunya, merupakan “sistem nilai” yang bisa berfungsi dalam kehidupan seseorang atau kelompok sosial. Kedua; kumpulan asas atau nilai moral, atau kode etik. Ketiga; ilmu tentang baik dan buruk (Ngainun Naim dan Achmad Sauqi: 113). 

i. Akhlak: budi pekerti atau kelakuan, dalam bahasa arab; tabiat, perangai, kebiasaan. Ahmada mubarok mengemukakan 2001; 14 mengemukakan bahwa akhlak adalah keadaaan batin seseorang yang menjadi seumber lahirnya perbuatan dimana perbuatan itu lahir dengan mudah tanpa memikirkan untung dan rugi. 

j. Budi pekerti: perilaku, sikap yang dicerminkan oleh perilaku (M. Furqon Hidayatullah. 2010: 11). Lingkungan  sosial  dan  budaya  bangsa  adalah  Pancasila;  

jadi  pendidikan  budaya  dan karakter bangsa haruslah berdasarkan nilai-nilai Pancasila. Dengan kata lain, mendidik budaya  dan  karakter  bangsa  adalah  mengembangkan  nilai-nilai  Pancasila  pada  diri peserta didik melalui pendidikan hati, otak, dan fisik. 

Pendidikan karakter adalah suatu sistem penanaman nilai-nilai karakter  kepada warga sekolah yang meliputi komponen pengetahuan, kesadaran atau kemauan, dan tindakan untuk melaksanakan nilai-nilai tersebut, baik terhadap Tuhan YME, diri sendiri, sesama, lingkungan, maupun kebangsaan sehingga menjadi Insan Kamil 

(Masnur Muslich. 2011: 84). Thomas lickona (1991) menyatakan pendidikan karakter by definition adalah pendidikan untuk membentuk kepribadian seseorang melalui pendidikan budi pekerti, yang hasilnya terlihat dalam tindakan nyata seseorang, yaitu tingkah laku yang baik. Jujur, bertanggung jawab, menghormati hak orang lain, kerja keras dan sebagainya. Pengertian itu mirip dengan yang dikemukakan oleh Aristoteles bahwa karakter itu erat kaitannya dengan habit atau kebiasaan yang kerap dimanifestasikan dalam tingkah laku (Ratna Megawangi. 2007: 82). 

Sedangkan menurut Zaim Elmubarok (2008:102) Membangun karakter (character building) adalah proses mengukir atau memahat jiwa sedemikian rupa, sehingga “berbentuk” unik, menarik, dan berbeda atau dapat dibedakan dengan orang lain. Ibarat sebuah huruf dalam alfabet yang tak pernah sama antara yang satu dengan yang lain, demikianlah orang-orang yang berkarakter dapat dibedakan satu dengan yang lainnya (termasuk dengan yang tidak/belum berkarakter atau “berkarakter” tercela). pendidikan karakter adalah suatu sistem penanaman nilai-nilai karakter kepada warga sekolah yang meliputi komponen pengetahuan, kesadaran atau kemauan, dan tindakan untuk melaksanakan nilai-nilai tersebut. Pendidikan karakter dapat dimaknai sebagai “the deliberate use of all dimensions of school life to foster optimal character development”.  

Dalam pendidikan karakter di sekolah, semua komponen (pemangku pendidikan) harus dilibatkan, termasuk komponen-komponen pendidikan itu sendiri, yaitu isi kurikulum, proses pembelajaran dan penilaian, penanganan atau pengelolaan mata pelajaran, pengelolaan sekolah, pelaksanaan aktivitas atau kegiatan ko-kurikuler, pemberdayaan sarana prasarana, pembiayaan, dan ethos kerja seluruh warga sekolah/lingkungan. Di samping itu, pendidikan karakter dimaknai sebagai suatu perilaku warga sekolah yang dalam menyelenggarakan pendidikan  harus berkarakter. 

Menurut David Elkind & Freddy Sweet Ph.D. (2004), pendidikan karakter dimaknai sebagai berikut: “character education is the deliberate effort to help people understand, care about, and act upon core ethical values. When we think about the kind of character we want for our children, it is clear that we want them to be able to judge what is right, care deeply about what is right, and then do what they believe to be right, even in the face of pressure from without and temptation from within”. 

Lebih lanjut dijelaskan bahwa pendidikan karakter adalah segala sesuatu yang dilakukan guru, yang mampu mempengaruhi karakter peserta didik. Guru membantu membentuk watak peserta didik. Hal ini mencakup keteladanan bagaimana perilaku guru, cara guru berbicara atau menyampaikan materi, bagaimana guru bertoleransi, dan berbagai hal terkait lainnya. 

Menurut T. Ramli (2003), pendidikan karakter memiliki esensi dan makna yang sama dengan  pendidikan moral dan pendidikan akhlak. Tujuannya adalah membentuk  pribadi anak, supaya menjadi manusia yang baik, warga masyarakat, dan   warga negara yang baik. Adapun kriteria manusia yang baik, warga   masyarakat yang baik, dan warga negara yang baik bagi suatu masyarakat    atau bangsa, secara umum adalah nilai-nilai sosial tertentu, yang  banyak dipengaruhi oleh budaya masyarakat dan bangsanya. 

Oleh karena  itu, hakikat dari pendidikan karakter dalam konteks pendidikan di Indonesia adalah pendidikan nilai, yakni  pendidikan nilai-nilai luhur   yang bersumber dari budaya bangsa Indonesia sendiri, dalam rangka  membina kepribadian generasi muda. 

Dari beberapa pengertian yang telah dipaparkan di atas, maka dapat diambil kesimpulan bahwa pendidikan karakter adalah sistem penanaman nilai-nilai karakter kepada peserta didik dengan melibatkan seluruh komponen yang ada di sekolah (isi kurikulum, proses pembelajaran, kualitas hubungan, penanganan mata pelajaran, pelaksanaan kurikuler, dan etos seluruh lingkungan sekolah) agar mereka memiliki nilai-nilai karakater itu dalam dirinya dan diterapkan dalam kehidupan sehari-hari sehingga mereka bisa menjadi Insan Kamil. Oleh karena itu pendidikan karakter harus digali dari landasan idiil Pancasila, dan landasan konstitusional UUD 1945. 

Sejarah Indonesia memperlihatkan bahwa pada tahun 1928, ikrar “Sumpah Pemuda” menegaskan tekad untuk membangun nasional Indonesia. Mereka bersumpah untuk berbangsa, bertanah air, dan berbahasa satu yaitu Indonesia. Ketika merdeka dipilihnya bentuk negara kesatuan. Kedua peristiwa sejarah ini menunjukan suatu kebutuhan yang secara sosio-politis merefleksi keberadaan watak pluralisme tersebut. 

Kenyataan sejarah dan sosial budaya tersebut lebih diperkuat lagi melalui arti simbol “Bhineka Tunggal Ika” pada lambang negara Indonesia. Dari mana memulai dibelajarkannya nilai-nilai karakter bangsa, dari pendidikan informal, dan secara pararel berlanjut pada pendidikan formal dan nonformal. 

Tantangan saat ini dan ke depan bagaimana kita mampu menempatkan pendidikan karakter sebagai sesuatu kekuatan bangsa. Oleh karena itu kebijakan dan implementasi pendidikan yang berbasis karakter menjadi sangat penting dan strategis dalam rangka membangun bangsa ini. Hal ini tentunya juga menuntut adanya dukungan yang kondusif dari pranata politik, sosial, dan budaya bangsa. Membangun Karakter Peserta Didik  Melalui Pendidikan Berkearifan Lokal Sejarah menunjukkan, masing-masing etnis dan suku memiliki kearifan lokal sendiri. Misalnya saja (untuk tidak menyebut yang ada pada seluruh suku dan etnis di Indonesia), suku Batak kental dengan keterbukaan, Jawa nyaris identik dengan kehalusan, suku Madura memiliki harga diri yang tinggi, dan etnis Cina terkenal dengan keuletan. Lebih dari itu, masing-masing memiliki keakraban dan keramahan dengan lingkungan alam yang mengitari mereka. 

Kearifan lokal itu tentu tidak muncul serta-merta, tapi berproses panjang sehingga akhirnya terbukti, hal itu mengandung kebaikan bagi kehidupan mereka. Keterujiannya dalam sisi ini membuat kearifan lokal menjadi budaya yang mentradisi, melekat kuat pada kehidupan masyarakat. Artinya, sampai batas tertentu ada nilai-nilai perenial yang berakar kuat pada setiap aspek lokalitas budaya ini. Semua, terlepas dari perbedaan intensitasnya, mengeram visi terciptanya kehidupan bermartabat, sejahtera dan damai. Dalam bingkai kearifan lokal ini, masyarakat bereksistensi, dan berkoeksistensi satu dengan yang lain. Masyarakat Indonesia sudah sepatutnya untuk kembali kepada jati diri mereka melalui pemaknaan kembali dan rekonstruksi nilai-nilai luhur budaya mereka. Dalam kerangka itu, upaya yang perlu dilakukan adalah menguak makna substantif kearifan lokal. Sebagai misal, keterbukaan dikembangkan dan kontekstualisasikan menjadi kejujuran dan seabreg nilai turunannya yang lain. Kehalusan diformulasi sebagai keramahtamahan yang tulus. Harga diri diletakkan dalam upaya pengembangan prestasi; dan demikian seterusnya. 

Pada saat yang sama, hasil rekonstruksi ini perlu dibumikan dan disebarluaskan ke dalam seluruh masyarakat sehingga menjadi identitas kokoh bangsa, bukan sekadar menjadi identitas suku atau masyarakat tertentu. Untuk itu, sebuah ketulusan, memang, perlu dijadikan modal dasar bagi segenap unsur bangsa. Ketulusan untuk mengakui kelemahan diri masing-masing, dan ketulusan untuk membuang egoisme, keserakahan, serta mau berbagi dengan yang lain sebagai entitas dari bangsa yang sama. Para elit di berbagai tingkatan perlu menjadi garda depan, bukan dalam ucapan, tapi dalam praksis konkret untuk memulai. kearifan lokal yang digali, dipoles, dikemas dan dipelihara dengan baik bisa berfungsi sebagai alternatif pedoman hidup manusia Indonesia dewasa ini dan dapat digunakan untuk menyaring nilai-nilai baru/asing agar tidak bertentangan dengan kepribadian bangsa dan menjaga keharmonisan hubungan manusia dengan Sang Khalik, alam sekitar, dan sesamanya (tripita cipta karana). 

Dan sebagai bangsa yang besar pemilik dan pewaris sah kebudayaan yang adiluhung pula, bercermin pada kaca benggala kearifan para leluhur dapat menolong kita menemukan posisi yang kokoh di arena global ini. Persoalannya adalah bagaimana mengimplementasikan kearifan lokal untuk membangun pendidikan karakter di sekolah? Oleh karena itu, perlu ada revitalisasi budaya lokal (kearifan lokal) yang relevan untuk membangun pendidikan karakter. Hal ini dikarenakan kearifan lokal di daerah pada gilirannya akan mampu mengantarkan siswa untuk mencintai daerahnya. Kecintaan siswa pada daerahnya akan mewujudkan ketahanan daerah. Ketahanan daerah adalah kemampuan suatu daerah yang ditunjukkan oleh kemampuan warganya untuk menata diri sesuai dengan konsep yang diyakini kebenarannya dengan jiwa yang tangguh, semangat yang tinggi, serta dengan cara memanfaatkan alam secara bijaksana. Terkait dengan pelaksanaan dan penanaman nilai/karakter di sekolah, lingkungan menjadi faktor penting dalam mengembangakan dan mengintegrasikan budaya karakter tersebut. 

Masing-masing etnis dan suku memiliki kearifan lokal sendiri. Sebagai contoh adalah suku Madura memiliki harga diri yang tinggi, suku Batak kental dengan keterbukaan, Jawa nyaris identik dengan kehalusan, dan etnis Cina terkenal dengan keuletan. Masing-masing daerah tersebut memiliki keakraban dan keramahan dengan lingkungan alam yang mengitari mereka. Kearifan lokal itu tentu tidak muncul serta-merta, tapi berproses panjang sehingga akhirnya terbukti, hal itu mengandung kebaikan bagi kehidupan mereka. Budaya di suatu daerah dinilai baik, belum tentu menjadi baik di daerah lain yang berbeda kebudayaan, adat istiadat, kebiasaan dan cara pandangnya. Masyarakat Indonesia sudah sepatutnya untuk kembali kepada jati diri mereka melalui pemaknaan kembali dan rekonstruksi nilai-nilai luhur budaya yang telah dibangun oleh leluhur mereka. 

Dalam kerangka itu, upaya yang perlu dilakukan adalah menguak makna substantif kearifan lokal. Sebagai masyarakat yang beradab perlu tahu bahwa kita memiliki kekayaan budaya, terlepas dari perbedaan istilah yang digunakan untuk menyebutnya. Kearifan lokal budaya itu berserakan dan tersebar luas dalam segala aspek kehidupan masyarakat. Terutama ditemukan dalam bahasa daerah/ibu. Setiap kelompok masyarakat memiliki cara yang khas dalam mengungkapkan kandungan kearifan lokalnya, yang mencerminkan cara pandangnya tentang dunia. Kearifan lokal yang terkandung dalam bahasa daerah/ibu, memiliki makna yang sangat esinsial pada penggunaannya. 

Bahasa yang dituturkan secara lisan dalam bahasa daerah/ibu berunsur siloka (makna yang tersampaikan/tersirat secara kiasan). Selain itu, budaya sikap dan perilaku yang dicerminkan pada budaya lokal akan melahirkan nilai-nilai positif yang sangat perlu dikembangkan, dilaksanakan dan dilestarikan sebagai kekuatan jati diri. Suatu misal, keterbukaan dikembangkan menjadi kejujuran dan segala aspek yang menjadinilai turunannya yang lain. Kehalusan diformulasi sebagai keramahtamahan yang tulus. 

Harga diri diletakkan dalam upaya pengembangan prestasi; dan demikian seterusnya. Pada saat yang sama, hasil rekonstruksi ini perlu dibumikan dan disebarluaskan ke dalam seluruh masyarakat sehingga menjadi identitas kokoh bangsa, bukan sekadar menjadi identitas suku atau masyarakat tertentu. Ketulusan sebagai perangkat dan pekerjaan hati perlu dijadikan modal dasar bagi segenap unsur bangsa. Ketulusan untuk mengakui kelemahan diri masing-masing, dan ketulusan untuk membuang egoisme, keserakahan, kesombongan, serta mau berbagi dengan yang lain sebagai entitas dari bangsa yang sama. Para elit di berbagai tingkatan perlu menjadi garda depan, bukan dalam ucapan, tapi dalam praksis konkret untuk memulai. Kearifan lokal yang digali, dipoles, dikemas dan dipelihara dengan baik bisa berfungsi sebagai alternatif pedoman hidup manusia Indonesia dewasa ini dan dapat digunakan untuk menyaring nilai-nilai baru/asing agar tidak bertentangan dengan kepribadian bangsa dan menjaga keharmonisan hubungan manusia dengan Tuhan, alam sekitar, dan sesamanya. 

Bagaimana mengimplementasikan kearifan lokal untuk membangun pendidikan karakter di sekolah? maka jawabannya adalah perlu adanya revitalisasi budaya lokal (kearifan lokal) yang relevan untuk membangun pendidikan karakter secara berkelanjutan. Hal ini diasumsikan bahwa pendidikan karakter yang berkearifan lokal di daerah pada gilirannya akan mampu mengantarkan peserta didik untuk mencintai daerahnya. Kecintaan peserta didik  pada daerahnya akan mewujudkan ketahanan daerah. Ketahanan daerah adalah kemampuan suatu daerah yang ditunjukkan oleh kemampuan warganya untuk menata diri sesuai dengan konsep yang diyakini kebenarannya dengan jiwa yang tangguh, semangat yang tinggi, serta dengan cara memanfaatkan alam secara bijaksana. Dalam konteks tersebut di atas, kearifan lokal menjadi relevan. 

Anak bangsa di negeri ini sudah sewajarnya diperkenalkan dengan lingkungan yang paling dekat di desanya,  kecamatan, dan kabupaten, setelah  tingkat nasional dan internasional. Melalui pengenalan lingkungan yang paling kecil, maka anak-anak kita bisa mencintai desanya. 

Apabila mereka mencintai desanya mereka baru mau bekerja di desa dan untuk desanya. Kearifan lokal mempunyai arti sangat penting bagi anak didik kita. Nilai-nilai kerja keras, pantang mundur, dan tidak kenal menyerah perlu diajarkan pada anak-anak kita. Dengan demikian, pendidikan karakter melalui kearifan lokal seharusnya mulai diperkenalkan oleh guru kepada para peserta didiknya. 

Semua satuan pendidikan, peserta didiknya yang memiliki keberagaman ras maupun agama, dapat menjadi sasaran utama untuk penerapan pendidikan karakter. Proses interaksi yang melibatkan semua pihak dalam kearifan lokal sama saja mempelajari karakteristik dari materi yang dikaji sehingga peserta didik  secara langsung dapat menggali karakter peristiwa kelokalan itu. Peserta didik dimatangkan kondisinya untuk menerima, memahami dan mengimplementasikan nilai-nilai karakter yang diperolehnya di sekolah. Bagaimana dengan eksistensi kearifan lokal? Untuk hal ini perlu memahami pengertian dan esensi kearifan lokal itu sendiri. 

Kearifan lokal dapat didefinisikan sebagai kebijaksanaan atau nilai-nilai luhur yang terkandung dalam kekayaan-kekayaan budaya lokal berupa tradisi, petatah dan semboyan hidup (Pikiran Rakyat, 4 Oktober 2004). Menurut kamus Inggris-Indonesia, terdiri dari 2 kata yaitu kearifan (wisdom) dan lokal (local). 

Local berarti setempat dan wisdom sama dengan kebijaksanaan. Dengan kata lain  maka local wisdom dapat dipahami sebagai gagasan-gagasan, nilai-nilai, pandangan-pandangan setempat (local)  yang bersifat bijaksana, penuh kearifan, bernilai baik, yang tertanam dan diikuti oleh anggota masyarakatnya. 

Esensi dari kearifan lokal adalah nilai-nilai kebaikan, kebijaksanaan, kedewasaan memandang segala sesuatu hal dan kemampuan menerjemahkan secara baik setiap persoalan yang bertumpu pada budaya lokal. Bertolak dari pengertian dan esensi dari kearifan lokal tersebut, membangun pendidikan karakter disekolah melalui kearifan lokal sangatlah tepat. Hal ini dikarenakan pendidikan berbasis kearifan lokal adalah pendidikan yang mengajarkan peserta didik untuk selalu dekat dengan situasi konkret yang mereka hadapi sehari-hari di lingkungan sekitar. 

Model pendidikan berbasis kearifan lokal merupakan sebuah contoh pendidikan yang mempunyai relevansi tinggi bagi kecakapan pengembangan hidup, dengan berpijak pada pemberdayaan keterampilan serta potensi lokal pada tiap-tiap daerah. Pendidikan berbasis kearifan lokal dapat digunakan sebagai media untuk melestarikan potensi dan kebudayaan masing-masing daerah. 

Kearifan lokal harus dikembangkan dari potensi daerah. Potensi daerah merupakan potensi sumber daya spesifik yang dimiliki suatu daerah tertentu. Para peserta didik  yang datang ke sekolah tidak bisa diibaratkan sebagai sebuah gelas kosong, yang bisa diisi dengan mudah oleh ceret-ceret guru yang penuh air. Peserta didik telah memiliki bakat, minat dan kemampuan awal dan sudah membawa nilai-nilai budaya yang diserap dari lingkungan keluarga dan masyarakatnya. 

Dalam konteks ini, guru diharapkan mampu menyelipkan nila-nilai kearifan lokal mereka dalam proses pembelajaran. Pendidikan berbasis kearifan lokal tentu akan berhasil apabila guru memahami wawasan kearifan lokal itu sendiri. 

PENUTUP 
Membangun pendidikan karakter di sekolah melalui kearifan lokal mengandung nilai-nilai yang relevan dan berguna bagi pendidikan. Esensi dari kearifan lokal adalah nilai-nilai kebaikan, kebijaksanaan, kedewasaan memandang segala sesuatu hal dan kemampuan menerjemahkan secara baik setiap persoalan yang bertumpu pada budaya lokal. 

Membangun pendidikan karakter disekolah melalui kearifan lokal sangatlah tepat. Pendidikan berbasis kearifan lokal adalah pendidikan yang mengajarkan peserta didik untuk selalu dekat dengan situasi konkret yang mereka hadapi sehari-hari di lingkungan sekitar. 

Model pendidikan berbasis kearifan lokal merupakan sebuah contoh pendidikan yang mempunyai relevansi tinggi bagi kecakapan pengembangan hidup, dengan berpijak pada pemberdayaan keterampilan serta potensi lokal pada tiap-tiap daerah. Oleh karena itu pendidikan karakter yang berkearifan lokal dapat dilakukan dengan merevitalisasi budaya lokal. Dalam konteks ini, guru diharapkan mampu menyelipkan nila-nilai kearifan lokal mereka dalam proses pembelajaran. Pendidikan berbasis kearifan lokal tentu akan berhasil apabila guru memahami wawasan kearifan lokal itu sendiri. 

## SEMOGA BERMANFAAT 

Selasa, 30 Mei 2017

PERLUNYA KEADILAN DALAM KINERJA DAN KESEHARIA


                       

Seorang guru berkata  pada saya:  
Gimana sebuah sekolah mau maju kalau pemimpinnya sering berlaku tidak adil, tidak merangkul semua pihak dan seringkali melakukan tindakan yang membuat hati bawahannya sakit! 

Di mana letak kebersamaan dan kekeluargaan yang digembor-gemborkan, 
dimana letak keadilan yang digembor-gemborkan saat rapat, manakala ada sebagian BAWAHAN  dibahagiakan dan BAWAHAN  lain dirugikan sampai bahkan ada yang menangis di dalamnya.  

Tidak mau belajar dari INSTANSI  lain yang bisa mengatasi setiap masalah itu secara adil dan mau mendengarkan setiap masukan orang lain, mau berbagi rasa suka dan duka bersama, saling merangkul dan tidak ada kata-kata "Derita Lu.......Lu sendiri yang merasakan!"  Allahu Akbar,.....

Hidup kita ngak lama, kalau kita menularkan sistem pendidikan yang salah dan keliru dan memancing oknum-oknum berbuat curang maka apa yang harus kita pertangggungjawabkan di akhirat nanti karena generasi-generasi penerus kita sudah rusak akhlak dan budi pekertinya setelah banyak  dicontohkan perbuatan-perbuatan ketidakjujuran dan penuh rekayasa  dari sistem ini!!!

Betullah penyanyi kita Ahmad Akbar mengemukakan lagunya : "Panggung sandiwara".  : Dunia ini panggung sandiwara".........!! Siapa lagi yang harus dan bisa kita percaya!!! Akankah kecurangan dan ketidakadilah dunia pendidikan akan selalu terjadi?????

Keadilan. Sudah lama dan banyak sekali orang yang menyerukan keadilan. Tapi sebenarnya apa sih keadilan itu? Ya, keadilan itu suatu hal yang abstark, namun bisa difahami dan dirasakan. Kalau secara teoritis, keadilan itu sama halnya dengan kelayakan dalam tindakan manusia. Kelayakan ini diartikan sebagai titik tengah antara terlalu banyak dan terlalu sedikit. Terlalu banyak/sedikit dalam urusan apa? Yang pastinya dalam hal hak dan kewajiban. Jika seseorang terlalu banyak menuntut hak tapi sedikit menjalankan kewajiban, namanya tidak adil. Begitu pula sebaliknya.

Salah satu contoh yang paling mudah misalnya, ada seorang guru yang ingin mendapat nilai yang bagus, tapi dia tidak mau berusaha alias belajar. Hasilnya? Adil jika dia dapat nilai jelek. Tapi, kalau hasilnya bagus? Adil atau tidakkah? Untuk menjawab tersebut yang perlu ditanyakan lagi adalah caranya. Untuk mendapatkan nilai yang bagus dengan jalan tidak belajar tadi, apa yang ia lakukan? Keadilan dan ketidakadilan sangat berkaitan erat dengan sifat jujur dan kecurangan. Keadilan merupakan hasil dari sebuah kejujuran, sedangkan ketidakadilan merupakan hasil dari sebuah kecurangan. Pada kasus nilai di atas, bisa jadi si guru melakukan sebuah tindakan kecurangan sehingga dia memperoleh nilai yang bagus. Pada kehidupan sehari-hari banyak sekali contoh dan kasus ketidak adilan.

Lalu bagaimanakah agar 'keadilan' tersebut dapat terjadi? Manusia dalam kehidupannya saling berinteraksi. Untuk mewujudkan kata 'adil' tidak mungkin hanya mengacu definisi 'adil' dari satu individu saja melainkan harus ada kesepakatan definisi 'adil' secara bersama. Jika definisi tersebut sudah didapat, hal selanjutnya yang harus dilakukan adalah membuat suatu aturan/hukum agar definisi 'adil' tersebut tidak hanya jadi wacana / keinginan semata. Hukum dan aturan yang sudah ditetapkan, setiap orang harus berkomitmen dan konsekuen untuk menjalankan.

Pada kenyataanya, tidak mudah untuk mewujudkan hal di atas. Masih banyak kasus-kasus ketidakadilan yang terjadi di masyarakat. Mulai dari koruptor yang bebas berkeliaran padahal sudah jelas-jelas terbukti, tapi orang yang 'hanya' mengambil sisa panen kapuk untuk memenuhi hariannya ditangkap dan dibui sampai dengan hal diskriminasi.  Menerapkan dan menciptakan keadilan, tidak butuh orang yang pandai, jenius ataupun kaya. Cuma butuh satu karakter mendasar, yaitu Kejujuran.


ketika Anda menjadi seorang pemimpin, dan Anda berani berlapang dada mengakui bahwa sebenarnya permasalahan yang terjadi dalam organisasi, adalah mutlak kesalahan Anda, disinilah akan timbul rasa mawas diri, mengayomi,mengasihi, melayani dan sikap bersungguh-sungguh dalam menjalankan kepemimpinan. Bawahan Anda mungkin memang salah dalam melaksanakan tugasnya, tetapi yang patut disalahkan tetaplah pemimpin mereka, yang secara sengaja maupun tidak sengaja membiarkan masalah ini terjadi, dan mungkin pada saat Anda dibutuhkan oleh bawahan Anda untuk berdiskusi, Anda tidak “hadir” untuk mereka, Anda terlalu sibuk dengan aktivitas Anda sehingga lupa untuk memberikan dukungan dan saran.


١. Pemimpin Sebagai Penentu Arah ,bukan Sebagai pemotong arah
 karena pemimpin yang paling mengetahui kearah mana bawahan Anda harus berjalan, dan juga yang paling mengetahui titik akhir pencapaian yang harus dicapai.
2. Pemimpin Sebagai Penyusun Rencana , bukan pengubah rencana
pemimpin harus mempunyai rencana untuk memastikan bawahannya dapat menyelesaikan tugas yang diberikan dengan hasil optimal. Mencari cara-cara baru untuk memudahkan dirinya dan bawahannya untuk bekerja efisien.
3. Pemimpin Sebagai Pemilih Orang-orang yang Tepat, bukan sebagai pemilih orang-orang yng tidak tepat
beranilah untuk mengutak-atik penugasan sesuai dengan pemetaan kompetensi yang telah Anda lakukan sebelunya kepada bawahan Anda, beri orang yang kompeten dan berdedikasi tinggi dengan tugas yang lebih berbobot, dan orang yang berkompetensi kurang pada tugas yang sedikit mempengaruhi hasil, sambil Anda mendidik mereka agar mampu mengerjakan tugas yang lebih tinggi lagi.
4. Pemimpin Sebagai Pengontrol, bukan hanya sebagai pendengar tida pernah mengontrol
Anda sebagai pemimpin ditugaskan untuk memastikan hasil, lalu kontrollah tugas bawahan Anda dengan terstruktur, mulailah buat rencana, kemudian komunikasikan kepada bawahan Anda dan pastikan rencana tersebut berjalan dengan baik.
5. Pemimpin Sebagai Pengevaluasi,bukan sebagai penilai tanpa ada evaluasi 
dalam melakukan evaluasi kerja gunakanlah komunikasi yang efektif agar tim Anda dapat meningkatkan kinerjanya ke arah yang lebih baik.
Sebagai pemimpin ,belajarlah kembali untuk mengosongkan gelas dalam diri Anda dan posisikan diri Anda menjadi pendengar yang baik, karena jika Anda sudah merasa pintar atau posisi gelas Anda sudah penuh,Anda tidak akan mampu menangkap banyak hal baru dari bawahan Anda.
Ubahlah pola pikir Anda dari “sudah tahu” menjadi “ingin tahu” tentang apa yang sebenarnya terjadi di tim Anda, dengan pola pikir ini Anda akan menjadi pribadi yang lebih bersedia untuk mendengar dan mencari tahu terlebih dahulu sebelum menentukan hipotesis dan memutuskan apa yang menjadi jalan keluar dari sebuah masalah.
Bawahan Anda akan lebih merasa dekat dengan pemimpinnya jika mereka merasa diperhatikan, kebutuhannnya di akomodir dengan baik , oleh karena itu bangunlah chemistry, dengan cara sederhana, jadilah pemimpin dengan pribadi yang peduli, penolong dan melayani kepada bawahan Anda sehingga pada akhirnya mereka akan bergantung kepada Anda, dan ketergantungan inilah yang pada akhirnya akan menciptakan rasa membutuhkan karena Anda selalu ada ketika mereka membutuhkan pertolongan, yang pada akhirnya akan menumbuhkan perasaan cinta dari bawahan Anda sebagai pemimpin.

SEMOGA DITINDAK LANJUTI BUKAN HANYA DIDENGAR

DAMBAAN SETIAP ISTRI DARI SUAMINYA



  • Setiap istri ingin suaminya bahagia dalam perkawinan mereka. Inilah tujuh tanda yang menunjukkan bahwa suami Anda bahagia.
  • 1. Menyambut gembira melihat Anda sepulang kerja

    Dia senang melihat Anda sepulang kerja dan menyatakan itu dengan ciuman, pelukan atau sekadar percakapan yang menunjukkan perhatiannya.
  • 2. Berusaha selalu mengadakan Kontak

    Bila dia pergi untuk urusan bisnis, dia akan menelepon setiap hari untuk menyatakan kerinduannya kepada Anda. Seorang suami yang bahagia dalam perkawinannya benar-benar merasa kehilangan istrinya bila dia berjauhan. Dia ingin berada di dekat Anda. Dia tak sabar untuk pulang dan bertemu Anda lagi. Dia mengucapkan kata-kata penuh sayang di telepon dengan tulus. Dia 100 persen setia kepada Anda. Dan Anda tahu itu.
  • 3. Bahasa nya sedikit tapi besar artinya "Aku sayang kamu"

    Setiap hari dia mengucapkan "aku sayang kamu," begitu juga Anda. Kalian tidak pernah bosan mengatakannya. Dia tidak seperti suami lain yang istrinya mengeluh sesudah menikah beberapa tahun, "Kamu tidak pernah bilang kamu cinta saya," lalu si suami menjawab, "Kan sudah aku katakan ketika kita menikah, jika keadaan berubah, aku akan memberitahumu." Ini bukan caranya seorang suami yang bahagia berbicara. Dia menyatakan cintanya karena ingin Anda tahu hal ini setiap hari. Dia mengatakannya karena dia merasakannya dalam lubuk hatinya. Dan dia tahu Anda ingin mendengar dia mengucapkan perasaan cintanya.
  • 4. Dalam situasi apapun, tetap selalu   membantu

    Dia suka membantu di rumah. Dia ingin meringankan beban Anda dan melakukan tugasnya, bahkan lebih dari itu jika Anda sedang kurang sehat. Dia rela turun tangan untuk membuat rumah nyaman. Dan dia mengajar anak-anak untuk berbuat serupa. Dia mengerti bahwa membesarkan anak bukan hanya tugas Anda saja; ini tanggung jawabnya juga. Dan dia tidak keberatan karena dia mencintai Anda serta anak-anak. Dengan kata lain, dia ringan tangan dalam membuat rumah tangganya menyenangkan bagi keluarganya.
  • 5. Lebih berharga dari apapun yakni Pujian

    Dia memuji Anda. Dia memandang Anda dan melihat apa yang Anda lakukan. Dia menaruh perhatian. Anda sering melihat dia memperhatikan Anda. Dia terpesona dengan Anda dan tidak pernah bosan memandang Anda. Dia menganggap Anda cantik, tidak peduli betapa tubuh Anda sudah berubah. Dia tidak melihat kekurangan yang Anda lihat karena dibutakan oleh cintanya.
  • 6. Selalu mencoba menjadi Penghibur

    Dia memeluk Anda bila Anda menangis. Bila sakit hati dan rasa kecewa membuat air mata Anda menetes, dia akan siap menjadi tempat curahan hati. Dia akan berusaha sebaik mungkin memahami apa yang Anda alami. Dia tidak akan selalu sempurna dalam hal ini, namun dia berusaha menghibur Anda pada saat-saat yang sulit. Jika Anda bijaksana, Anda akan menerima dengan senang hati penghiburan ini.
  • 7. Keterbukaan

    Dia akan berbagi dalam cita-cita dan kesedihannya bersama Anda. Tidak mudah baginya berbuat ini, sama seperti Anda. Dia perlu tahu bahwa dia dapat berbicara tentang hal-hal ini tanpa membuat Anda bingung atau kecewa dan bahwa Anda dapat menjaga kepercayaannya. Bila dia bersedia membuka hatinya dan memberi tahu Anda tentang rencana serta harapan bagi kariernya, dia tahu bahwa Anda peduli dan mendengarkan baik-baik. Dia tahu Anda akan selalu memberinya dorongan. Dia juga tahu cintanya bagi Anda cukup dalam sehingga Anda akan paham dan ingin tahu tentang kekecewaannya. Seorang pria yang bahagia dalam perkawinan akan memiliki keyakinan tentang ini.
    Para suami yang membaca artikel ini, buatlah catatan. Jika Anda belum melakukan hal-hal di atas, sekaranglah saatnya untuk menjadikan istri Anda prioritas utama. Belum terlambat untuk memupuk kebahagiaan dalam rumah tangga Anda. Para istri yang membaca artikel ini, nikmatilah kebaikan yang dilimpahkan oleh suami Anda. Juga jadikanlah dia prioritas utama, Anda akan menjadi salah satu pasutri bahagia yang dapat membuktikan kepada dunia bahwa pernikahan sinonim dengan kebahagiaan, bahkan pada saat-saat yang sulit.

ADA 9 CARA MENUNJUKKAN RASA KASIH SAYANG KITA KEPADA ORANG YNG TERKASIH, YAKNI ORANG TUA

  • Kita ada dan hidup karna adanya orang tua kita..
  • Dengan susah payah ibu kita membesarkan kita..
  • Betapa berat beban bapa kita menafkahi kehidupan kita,...
  • Kadang kita lupa bertanya ,bagaimana cara mendapatkannya, darimana sumbernya, 
  • yng ada dalam fikiran kita hanya saat kita buuh ada, terpenuhi segala keinginannya, dan ingat orang tua kita selalu berjuang agar kita bahagia bagaimanapun caranya,.. Subhanallah,..
  • Saatnya sekarang kita membahagiakan mereka,..Karena orang tua tidak akan selalu bersama dengan kita selamanya, bila sekarang kita bisa mengasihi mereka mengapa harus menunggu besok untuk melakukannya? Orang tua tidak mengharapkan apa-apa dari kita, bisa melihat anak-anaknya tumbuh dan kembali mengasihi mereka dengan sepenuh hati adalah suatu kebahagiaan tersendiri bagi mereka. Namun, bagaimana bisa kita menunjukkan kasih kita kepada orang tua bila kita tinggal jauh dari mereka? Apa yang harus kita lakukan untuk mengungkapkan perasaan kita kepada mereka bahwa kita benar-benar mengasihinya? Berikut ini ada beberapa hal yang dapat kita upayakan untuk menunjukkan kasih kita kepada mereka:
  • 1. Menelepon mereka

    Bila kita tinggal jauh dan jarang mengunjungi mereka, orang tua sangat memahami hal ini, namun tetap saja mereka sangat merindukan kita dan selalu berharap untuk dikunjungi. Meskipun tidak bisa setiap saat mengunjungi mereka, untuk mengobati kerinduan mereka kita dapat menelepon mereka. Saat ini teknologi informasi sangat berkembang dengan pesat dan mudah untuk digunakan serta murah. Beberapa alat komunikasi yang bisa kita gunakan dan sangat terkenal adalah telepon genggam dan Internet. Dengan kedua alat ini, kita bisa menelepon orang tua kita, tidak hanya bisa mendengarkan suara mereka kita juga bisa langsung bertatap muka dengan memanfaatkan fasilitas video chat di dalamnya.
  • 2. Mengunjungi mereka

    Bila ada waktu luang, memang sangat baik kalau langsung mengunjungi mereka. Jangan lupa untuk membawakan oleh-oleh kesukaan mereka, pasti orang tua kita akan sangat gembira sekali.
  • 3. Ajak anak-anak kita untuk mengunjungi kakek dan neneknya

    Tidak hanya rindu kepada kita, mereka pasti juga sangat merindukan cucu-cucunya. Ajak anak-anak kita untuk menemui mereka. Anak-anak kita juga perlu merasakan kedekatan dengan kakek dan nenek. Dan mereka mungkin juga merindukan masakan neneknya.
  • 4. Tertawa bersama mereka

    Tertawalah bersama mereka. Ceritakan kembali kenangan-kenangan indah masa kecil kita yang bisa membuat orang tua kita tertawa, karena tertawa itu sangat baik untuk kesehatan mereka.
  • 5. Peluk mereka

    Terkadang orang tua merasa ingin sekali menggendong kembali anak-anaknya, tetapi mereka sadar bahwa hal itu adalah tidak mungkin. Peluklah mereka dengan penuh kasih, tidak ada salahnya bila memungkinkan tidurlah sesekali bersama mereka, pasti itu akan sangat menggembirakan hatinya.
  • 6. Biarkan mereka berbicara dan menceritakan hal yang sama berulang-ulang kepada kita

    Orang tua sangat suka menceritakan pengalamannya berulang-ulang. Hal ini membutuhkan kesabaran kita. Meskipun kita bosan, jangan tunjukkan rasa bosan kita kepada orang tua kita secara langsung karena itu akan sangat menyakiti perasaannya.
  • 7. Traktir mereka

    Ajak mereka sesekali makan bersama, atau mengunjungi tempat-tempat yang mereka sukai, tentunya kitalah yang akan menanggung semua biayanya.
  • 8. Perlakukan mereka dengan hormat

    Jangan pernah sekalipun membentaknya, berkata kasar, atau mengancamnya. Mereka adalah orang tua kita, tanpa mereka kita bukanlah apa-apa dan tidak akan pernah ada.
  • 9. Sabar dan penuh kasih

    Ketika orang tua sudah semakin tua, mereka umumnya akan mengalami sebuah perubahan menjadi seperti anak kecil, pikun, sakit-sakitan, dan sebagainya. Kita sebagai anak-anaknya dituntut untuk ekstra sabar, sama seperti orang tua kita dulu telah bersabar merawat kita ketika kita masih bayi, sekarang adalah giliran kita untuk menunjukkan bakti kita kepada mereka.
    Orang tua tidak akan selamanya bersama dengan kita, besok mungkin sudah terlambat, dan sebelum hal tersebut terjadi dan sebelum kita menyesalinya seumur hidup, tunjukkanlah kasih kita kepada mereka sekarang juga.
Karena harta akan sirna ketika kita mati, tapi kasih sayang dan cinta akan tetap ada di hati selamanya. dan apa yang bisa kita perbuat ketika orang-orang yang kita sayangi tetapi i kita tidak bisa melakukan balasan apa-apa lagi?

Kekayaan, kesejahteraan, kebahagian akan abadi apabila kita bisa membalas kebaikan mereka yang telah mengasihi kita, karena mereka juga berperan serta dalam proses kesuksesan kehidupan kita ini

Semoga bermanfaat